技能要求：RPO招聘，制造业招聘，服务行业招聘岗位职责
1.发布招聘广告，进行人员筛选，快速解决客户招聘职位空缺；
2.负责招聘网站的日常管理，开拓、维护各类招聘渠道；
3.辅助客户面试及评估；
4.完成招聘专员日常KPI，对招聘结果负责；
5.收集销售线索推动并进行新客户的开发，维护客户关系
岗位要求
1.服务意识强，沟通能力优秀，较强的执行力；
2.抗压能力强，处事灵活，结果导向；
3.1-2年招聘经验，大专及以上学历。


如果你是刚毕业或者即将毕业的职场小白，积极、冲劲且关注自己的成长，我们也欢迎你来聊一聊，一对一带教的机会在的等你！