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上海外服杰浦企业管理有限公司

督导/巡店-无锡

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近期活跃

薪资: ¥4500-4800元/月

要求: 大专 | 3年 | 语言不限 | 年龄不限

地址: 无锡市(无固定上班地址,base无锡or苏州)导航

人数: 招聘0人

电话: 企业未公开,请通过597直聘投递简历
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公司简介

上海外服企业管理有限公司(简称“外服杰浦”)系上海市对外服务有限公司全资子公司。公司成立于2016年,注册资金200万元人民币,是上海外服集团与浦发银行总行实施战略合作,由外服集团专为浦发成立的人力资源服务的公司。浦发银行项目简介:金融后台服务体系是现代金融服务体系的重要组成部分。以大集中的方式进行业务流程再造,已成为金融企业的普遍选择。面对全方位的市场竞争,金融企业普遍通过业务流程再造、借助外部专业机构资源、转移非核心业务,以有效降低经营成本,提高经营效益。金融后台服务业也是上海市鼓励发展的重点产业。浦发银行清算作业部集中作业处(以下简称集中作业处)始终致力于为总分行各类可集约处理的标准化、专业化业务提供高效、优质的作业服务,并将此类服务扩展延伸至全集团及各同业机构。集中作业处于2007年10月在张江金融信息卡园区落户和正式运营,目前共有上海、合肥两大分中心。集中作业处内设业务处理、业务管理、行政人事、技术保障等多个团队,人员分别由管理人员、专业化作业人员和基础作业人员三大类人员组成。因集中作业处业务快速发展需要,招聘以下岗位人员。集中作业处期待着您的加入,与公司共同成长与发展。
工作内容:1:月度/季度销售目标(Sell-through/Sell-out)完成:协助上级主管完成管辖范围内门店动销(Sell-out)目标;通过库存与货架管理推进门店下单、完成进货(Sell-through)目标。2:门店日常管理:每月制定拜访计划、定期门店拜访;货架陈列管理、分门店类型达成产品出样数量和陈列标准。(保证所有产品在货架上的陈列占比符合公司标准,并保证所有分销产品具有良好的排面和形象;及时更换破损陈旧的产品出样,并主动向门店争取最佳的陈列位置和更多的陈列排面。)门店产品分销,保证分销单品数量与品种符合公司标准,发现有缺失或缺货时或安全库存不够的情况的、及时与门店沟通卖进,推动门店及时下订单(Sell-through)给指定的经销商、并最终保证出样;门店客情关系的维护,维护与门店货架主管/采购/部门主管/店长等的良好客情关系。3:促销活动执行:促销活动前,积极与门店沟通、清晰介绍有关活动的细则;与上级主管或MMR销售负责同事配合在门店执行促销活动;和促销员一起主动争取更好的TG位置和更多的TG数量。监控促销活动的进行,并填报促销活动报告及配合上级主管进行促销评估(整体活动评估报告由市场管理人员完成)。4:销售数据及市场信息汇报:每月Sellout数据的收集汇总;竞品及销售信息收集汇报。
任职要求:3年以上商超渠道工作经验,快销渠道优先;有一定的excel基础;善于沟通和表达,善于处理人际关系;年龄35岁以内
正常上班时间8:30-5:30,周一到周五。节假日休息,除非有门店特殊情况需要调休加班。

公司地图

无固定上班地址,base无锡or苏州

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交通路线&生活信息
起点 终点

更新于:2020-02-12
  • 行业咨询
  • 性质国有企业
  • 规模200~500人
  • 网址
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